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武漢經開保障房運營管理有限公司成立于2018年，是經開產投集團二級子公司，主要職能為承擔區內大學畢業生住房保障工作具體落實，包括申請受理、審核、補貼發放、房源配租等，承擔全區公租房、保障性租賃住房、共有產權住房及人才住房保障申請受理;承擔政府產權保障性住房權屬代持、配租及運營管理服務;統籌協調全區其他主體保障房配租及運營管理服務;受理保障對象租購房補貼發放、信息建檔;保障房供需動態信息數據庫管理等職能。根據公司發展需要，面向社會公開招聘2名工作人員。

現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

武漢經開保障房運營管理有限公司：

財務管理1人、項目管理1人

二、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守國家憲法、法律法規等相關規章制度;

2.能夠履行員工義務，遵守紀律，品行端正;

3.一般具有全日制本科及以上學歷和相應的學位，及崗位要求的職稱/職業資格;

4.身體健康，年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1992年10月1日以后出生)。

(二)崗位條件

詳見崗位一覽表(識別二維碼查看)

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

2.正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

4.現役軍人、非應屆在校學生;

5.入職前未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

6.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

三、網上報名

應聘人員自即日起(2023年10月27日)至2023年11月9日17:30登錄前程無憂官網(www.51job.com)投遞簡歷，提交的信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者一律取消應聘資格。

四、資格審核

前程無憂根據招聘條件進行資格審查，對報名人員通過學歷、年齡、工作年限、工作背景、職稱等各方向進行人員篩選，提供初步篩查人員名單。武漢經開保障房運營管理有限公司對初步篩查人員進行簡歷和資質復核。

五、筆試階段

筆試暫定于2023年11月中旬進行，試題內容包括綜合素質能力測試和專業能力測試。筆試主要考察應聘者的邏輯思維能力、分析能力和書面表達能力。

筆試采取閉卷考試的形式，筆試成績權重占綜合成績的30%。根據筆試成績排名，按不低于1:3的比例入圍面試人員(末位成績相同人員同時進入面試)。

六、面試階段

面試暫定于2023年11月底進行，筆試后按招聘名額計劃1：3的比例從高分到低分確定測評、面試對象;不達這一比例的，按實有人數確定面試對象。面試方式采取半結構化面試，主要測試應試者的專業能力、口頭表達能力、綜合分析能力、應變能力等;面試時間為15-20分鐘/人，面試成績滿分為100分，取全體評委打分的平均成績。

筆試、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。總成績=筆試成績×權重系數30%+面試成績×權重系數70%。以綜合分數60分設置錄取線，從總成績排名順序中按崗位擬招聘人數1:1的比例確定進入體檢人選。

七、體檢

體檢暫定于2023年12月上旬進行。體檢參照國家公務員錄用體檢規定執行，體檢報告需由體檢醫院出具是否合格證明，體檢費用由應聘人員個人自理。

八、背景調查

背景調查暫定于2023年12月上旬進行，由前程無憂主導進行，背景調查考察內容主要包括應聘人員的個人信息、學歷信息、工作經歷、涉法涉訴、社會負面、犯罪記錄等情況。

九、擬聘用人員公示

完成體檢及背景調查程序后，對擬聘用人員進行公示。由前程無憂負責公眾號“前程無憂武漢”進行公示，公示期為5個工作日。對擬聘用人員在公示期間發現并查證確有不宜聘用，取消聘用資格。對于公示結束后沒有問題反映或者反映問題不影響聘用的，發放錄用通知書，按程序辦理入職手續。

十、聘用管理

被錄用人員接到錄用通知后，按照通知時間報到，到崗后辦理錄用手續，簽訂勞動合同，無故不按時報到者，未能在規定時間內與原單位解除勞動關系辦理入職手續的，取消其錄用資格。

員工入職約定試用期，試用期經考核合格者，予以錄用;考核不合格或試用期發現員工提供虛假個人信息或偽造資料、不能勝任本職工作或工作中出現重大失誤等情況取消錄用。

十一、其他事項

1.公告發布以后各環節的通知，將由武漢前程無憂負責通知，如有其他任何第三方網站、郵件或短信散布的關于培訓等言論均為不實信息，請應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

2.資格審查貫穿整個招聘過程，在任何一個環節如發現報名人員提供虛假報名材料或在考試中有弄虛作假、剽竊抄襲行為的，一經查實，立即取消其考試、聘用資格，所簽勞動合同無效。

3.工作人員凡涉及有應當回避情形的，本人必須回避

4.我公司保留對本次招聘工作的相關解釋權。

5.工作日咨詢電話：劉女士027-85510128-823。

特別聲明：

武漢經開保障房運營管理有限公司在招聘過程中不收取報名者任何費用，也未與任何培訓機構合作。